為進(jìn)一步推進(jìn)易通人力公司信息化建設(shè)工作，1月24日上午，易通人力公司信息化項(xiàng)目組組織召開(kāi)信息化建設(shè)評(píng)審會(huì)。易通人力公司董事長(zhǎng)艾斌主持會(huì)議并講話，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加了會(huì)議。

會(huì)上，公司信息規(guī)劃部部長(zhǎng)洪霖昊匯報(bào)了目前信息化建設(shè)進(jìn)度，業(yè)務(wù)系統(tǒng)模塊搭建和產(chǎn)品初步設(shè)計(jì)已基本完成，本次評(píng)審就是針對(duì)各部門提出的涉及字段定義、功能完善方面的268個(gè)問(wèn)題進(jìn)行評(píng)價(jià)，從而加快推進(jìn)公司信息化建設(shè)步伐。

艾斌對(duì)近期信息化的進(jìn)度表示滿意，同時(shí)對(duì)信息化項(xiàng)目組在疫情期間克服困難，通過(guò)線上會(huì)議的方式高效工作表示贊賞。

艾斌指出，雖然因?yàn)橐咔榈挠绊?，大家隔離在家，但各項(xiàng)工作仍然有條不紊的推進(jìn)，足以證明信息化對(duì)推進(jìn)工作、處理危機(jī)的重要性與必要性。他強(qiáng)調(diào)，一要理清工作思路。精準(zhǔn)謀劃信息化建設(shè)的方向和目標(biāo)，合理進(jìn)行部署和推進(jìn)，通過(guò)自主研發(fā)推進(jìn)自主創(chuàng)新，助推公司轉(zhuǎn)型升級(jí)；二要正視問(wèn)題。信息化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的工程，一定是分階段推進(jìn)的，而且一定遇到很多沒(méi)法解決的問(wèn)題，我們不能回避問(wèn)題，現(xiàn)在沒(méi)法解決的，可能會(huì)放在二期、三期來(lái)解決。三要持續(xù)發(fā)力，穩(wěn)步推進(jìn)。聚焦重點(diǎn)，抓好規(guī)劃落地，項(xiàng)目組要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感，勇于擔(dān)當(dāng)，形成合力，共同推進(jìn)公司信息化工作再上新臺(tái)階。

易通人力