陜西省外經(jīng)貿(mào)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司，注冊(cè)資本三億元人民幣，資產(chǎn)規(guī)模達(dá)15億元，所屬分、子機(jī)構(gòu)40余個(gè)。
經(jīng)營范圍：承包國際工程，承擔(dān)對(duì)外經(jīng)濟(jì)援助項(xiàng)目，對(duì)外勞務(wù)合作，進(jìn)出口貿(mào)易，承包國內(nèi)工程，國內(nèi)勞務(wù)中介服務(wù)，酒店物業(yè)經(jīng)營管理。
具有商務(wù)部頒發(fā)的對(duì)外工程經(jīng)營資格證書，同時(shí)具備房屋建筑工程施工總承包一級(jí)、市政公用工程施工總承包二級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包二級(jí)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包二級(jí)等資質(zhì)，通過了ISO9001質(zhì)量、ISO14001環(huán)境管理、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理等體系認(rèn)證。完成在喀麥隆、伊拉克、阿聯(lián)酋、莫桑比克、坦桑尼亞、緬甸、桑給巴爾、佛得角等國家和地區(qū)的工程項(xiàng)目三百多項(xiàng)。
具有商務(wù)部頒發(fā)的對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營資格證書，是中日研修生協(xié)力機(jī)構(gòu)成員，是陜西省對(duì)外勞務(wù)合作的主要渠道，是唯一承擔(dān)陜西省屬外派勞務(wù)考試的單位，已向美國、日本、英國、新加坡、塞班、約旦、馬來西亞、泰國、科威特、沙特阿拉伯、蘇丹等幾十個(gè)國家和地區(qū)派出了兩萬余人次各類勞務(wù)人員。
多年以來，公司得到了國內(nèi)外各界的大力支持，在對(duì)外經(jīng)濟(jì)合作、對(duì)外貿(mào)易、引進(jìn)外資以及國內(nèi)市場(chǎng)的投資與經(jīng)營等方面都取得了可喜的成就。為加快與國際市場(chǎng)的接軌，公司愿竭誠與海內(nèi)外新老朋友建立更加密切和誠摯的合作關(guān)系，在對(duì)外經(jīng)貿(mào)、國內(nèi)業(yè)務(wù)的各個(gè)領(lǐng)域共同謀求新的、更大的發(fā)展。
招聘崗位：
1、國際工程管理
要 求：
（1）工程管理專業(yè)（國民教育本科以上學(xué)歷）畢業(yè),三年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷；
（2）英語4級(jí)以上；有國外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（3）能夠長期駐外工作(境外)者優(yōu)先，身體健康者。
2、財(cái)務(wù)人員
要 求：
（1）財(cái)經(jīng)類專業(yè)（國民教育本科以上）畢業(yè)，三年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷；
（2）具有會(huì)計(jì)師從業(yè)資格（職稱要求：財(cái)務(wù)主管要具有助理會(huì)計(jì)師職稱；財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人要具有會(huì)計(jì)師職稱）；年齡35歲周歲以下；
（3）具有一定財(cái)務(wù)分析、文字寫作能力，熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件使用；
（4）有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)；身體健康者。
（5）外派國外項(xiàng)目的財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備英語四級(jí)以上水平。
3、翻譯人員
要 求：
（1）英語（國民教育本科以上學(xué)歷）畢業(yè),精通國際工程類英語翻譯，翻譯工作三年以上；
（2）熟練掌握電腦操作，主要是Office系列軟件及PDF等；年齡35歲周歲以下；
（3）具有認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，有極強(qiáng)的責(zé)任心和友好的合作態(tài)度；
（4）身體健康，并能夠長期駐外工作（境外）者優(yōu)先。
（一）報(bào)名時(shí)間：7月19日（周二）-8月18日（周四）
（二）報(bào)名方式：申請(qǐng)人請(qǐng)從附件上下載報(bào)名登記表，按要求填寫后發(fā)送到指定郵箱（郵箱：wjmjthr@126.com),每人限報(bào)一個(gè)崗位。郵件命名方式：崗位+姓名（例如：國際工程管理-李四），申請(qǐng)人對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消錄用資格。
（三）有關(guān)說明：
1．應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2．應(yīng)聘人員提交的各項(xiàng)報(bào)名資料一經(jīng)收取，概不退還。
3．公司將以短信或電話的形式通知應(yīng)聘人員進(jìn)入下一輪招聘環(huán)節(jié)，請(qǐng)應(yīng)聘人員正確填寫聯(lián)系方式，并保持手機(jī)暢通。
4．本次報(bào)名只受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接收其他任何報(bào)名形式。
5．根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，辦理錄用手續(xù)，若確無合適人選的職位，可以空缺。
附件：
（人力資源部 劉紅丹)
